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      1. 海南分公司團委開展“安全生產 青年爭先”主題活動

        日期:2022-07-03
        訪問量:116

        為進一步激勵和引導公司團員青年強化安全生產意識,提升青年職工安全生產技能,更好發揮團員青年在實現公司年度安全生產目標中的生力軍作用,6月份,海南分公司團委認真開展“安全生產·青年爭先”主題活動。

        分公司團委從班組安全教育入手,組織員工進行學習和培訓。一是組織團員青年開展安全生產主題團日活動,學習黨中央、國務院關于安全生產工作系列決策部署,提高思想覺悟,自覺將指示要求轉化為行動指南;二是通過A8辦公系統、電投壹等,在班組工作群積極宣傳安全生產法律法規、方針政策和企業安全規章制度,使安全理念深入人心;三是定期開展班組安全活動,學習安全生產事故案例,交流崗位安全經驗,做到警鐘長鳴;四是開展崗位練兵,學習標準化作業流程,不斷提高自身業務水平,實現上安全崗、干規范活;五是積極參與安全知識競賽、安全生產月主題活動簽名、安全警示教育等活動,在過程中體會活動所傳達的價值和意義,從而增強青年職工投身安全生產的責任感和使命感。

        為充分發揮青年精力旺盛、思維活躍的優勢,分公司建立以青年為主體的群眾性安全監督網絡,鼓勵青年立足崗位,著眼細微,發現身邊安全隱患,持續提升本質安全水平。團員青年積極響應,以身作則,以實際行動履職盡責,認真站好安全監督崗哨,為電站安全生產保駕護航。一是組織班組成員認真辨識作業中、崗位上存在的風險隱患,更新風險數據庫,并在日常工作中利用好風險數據庫制定風險預控措施,有效降低了事故風險。二是建立典型違章曝光平臺,通過安全隨手拍活動,發現身邊的不安全行為,讓違章作業者紅紅臉、出出汗,并教育引導職工引以為戒,養成良好的作業習慣。三是深入開展“我為安全獻一計”金點子征集活動,圍繞安全生產,廣納良言、匯聚青春智慧,截止活動結束,共累計收到金點子3條,采納運用2條合理建議,有力推動了安全工作局面改進。

        為樹立典型,形成創先爭優、以點帶面的工作格局,生產團支部依托旭明項目部一次班以爭創“全省青年安全生產示范崗”為契機,以“編制安全生產網,營造平安幸福崗”為目標,主動亮身份、做表率、當先鋒,當好宣傳員、監督員,深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,將安全文化融入日常工作的每個環節,全面做好安全教育、技能培訓、班組建設、崗位練兵活動,營造“人人學安全、人人懂安全、人人都安全”的良好氛圍,努力將班組打造成為嚴密、安全的戰斗堡壘。自活動開展以來,班組成員安全意識不斷加強,人員技能素質穩步提升、班組管理水平顯著增強。

        安全生產,青年當先!分公司團委將繼續團結帶領團員青年,緊緊圍繞在公司黨委周圍,以昂揚的斗志,扎實的作風、拼搏的姿態,踔厲奮發,久久為功,嚴格遵守安全生產法,做好安全第一責任人,落實抓好各項安全措施,做好安全生產每一件小事,從自我做起、從點滴做起,發揮青春優勢、凝聚青年合力、貢獻青春力量,讓青春與安全同行。

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